榆林学院因工作需要,现面向社会进行公开招聘,具体如下: 一、招聘原则 坚持“面向社会、公开招聘、公平竞争”的原则,按照德才兼备的用人标准,择优聘用。 二、招聘岗位: 岗位一: 楼长(5人) 岗位二:公寓管理员(40人) 岗位三: 绿化工6人 三、任职条件: 岗位一: 楼长 1.身体健康、五官端正、大专以上学历,年龄,男女均45周岁以下; 2.具有较强的的组织管理能力、语言文字表达能力及教育引导能力; 3.具有较强的事业心和责任感,掌握大学生思想政治教育工作相关知识,熟练掌握计算机应用,为人正派,遵纪守法,甘于奉献。 岗位二:公寓管理员 1.身体健康、五官端正、初中及以上学历,年龄,男女均50周岁以下; 2.具有一定的组织管理能力、语言文字表达能力及教育引导能力。 岗位三: 绿化工 1.要求男性,年龄60岁以内,身体健康,无疾病; 2.从事过绿化养护管理、熟悉园林机械操作者优先; 3.具有良好的体能,可以吃苦耐劳、热爱本职工作。 四、岗位职责: 岗位一: 楼长 1.8小时工作制,协助公寓科做好宿舍安全卫生监督检查、登记以及毕业生离校,新生进校等工作,处理学生宿舍日常问题; 2.做好毕业生离校、迎新生相关工作; 3.做好毕业生宿舍需更换的设施设备统计(桌凳、床、柜子等); 4.每周进行公寓检查,并将检查情况汇总上报学生处和相关院系; 5.学会正确使用灭火器、消防水袋的方法,如遇火灾,要在第一时间灭火,力争将损失降到最低,确保广大学生生命财产安全; 6.检查督促宿舍,物品摆放整齐有序,宿舍不准养宠物,不准存放易燃易爆物品; 7.检查督促学生节约用水用电,做到人走灯熄,关窗锁门,禁止使用大功率电器,一经发现报告相关部门; 8.走访宿舍,排查学生日常矛盾; 9.掌握留级学生信息(姓名、宿舍号、院系等)。 岗位二:公寓管理员 1.学生公寓实行24小时(白班:早7:00-晚7:00;夜班:晚7:00 -早7:00)门卫值班管理制度,管理员每天2人倒班,轮流值守; 2.熟悉本楼学生所属院系、专业等基本情况,师生进出凭证件,非本楼人员不得随意进入公寓; 3.对未归、晚归学生进行登记并及时上报,但不允许与学生发生正面冲突,更不允许有拒绝学生入住现象发生; 4.对访客做好登记,认真核对证件,贵重物品妥善保存; 5.对强行闯入公寓人员要第一时间报警,要敢于同小商小贩作斗争,遇到紧急情况或危险处境,要敢于挺身而出,努力把损失降到最低限度; 6.要学会正确使用灭火器、消防水袋的方法,如遇火灾,要在第一时间灭火,力争将损失降到最低,确保广大学生生命财产安全; 7.教育引导学生,不许在走廊堆放垃圾,不许向楼梯及窗外泼水,不许高空抛物,不许在宿舍吸烟、赌博、酗酒、打麻将等活动,不准在宿舍推销兜售商品,不准在上课期间无故滞留宿舍睡觉; 8.每日宿舍一检查,每周四宿舍大扫除,每周汇总一上报; 9.为学生提供普通物品存放、失物招领、针线包、天气信息板等便利特色服务; 10.统一着装,态度和蔼,文明用语,庄重大方。 岗位三: 绿化工 1.绿化工主要负责绿化种植、补植及养护管理工作; 2.服从学校后勤处工作安排,认真做好本责任区绿化养护和卫生保洁工作; 3.绿化养护管理按片区责任划分,严格按后勤处规划的标准与量化完成工作; 4.负责做好各种杂草的清除、枝叶修剪、枯枝败叶及卫生垃圾的清理,完成绿化浇水、修剪、施肥、松土、杀虫等具体工作; 5.负责做好各种植物的补种、移植和其它工程种植; 6.维护学校利益,节约使用学校资源,避免各种绿化用料浪费现象; 7.爱惜学校财产,负责保管和使用好各种绿化工具; 8.认真执行安全操作规程,操作机械和喷洒农药时,注意戴草帽、眼镜、口罩等各种安全防护措施,高空作业必须听从主管人员的指挥; 9.负责对各责任区的绿化进行管理,劝阻、纠正一切破坏绿化的活动; 10.校园绿化垃圾必须运到指定地点,确保校区整洁卫生; 11.遵守岗位纪律,接受后勤处考核量化,禁止串岗、逗留等行为; 12.保持良好的仪表仪容,工作时间穿工作服,保持良好形象; 13.完成后勤处下达的各种临时工作任务。 五、报名时间及方式: (一)时间:自发布公告之日起报满为止。 (二)方式: 1、现场报名,携带个人简历,身份证复印件,相关资质证件复印件; 2、网上报名,需要将个人简历、身份证复印件等相关资料发送至443527098@qq.com。 3、通过网上报名,应聘者长按识别下方小程序进行报名。 六、工资待遇: 岗位一:专科2150元/月,本科2550元/月,缴纳社保。 岗位二:1950元/月,缴纳社保。 岗位三:2350元/月。 七、上班地址: 榆林学院 八、面试:面试时间及地点另行通知 九、报名地址: 榆林市伯芽人力资源管理有限公司:陕西省榆林市榆阳区文化南路塞维兰蒂斯13号商铺二楼。 |
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