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超胖超努力 发表于 2023-3-17 08:49:47 | 只看该作者 发表于
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楼主
近日,一则“女员工因给客人倒水太满,被公司辞退”的消息引发关注。
涉事公司表示,女子在培训期间已经接受过相关训练,但是在接待客户时还是将水倒太多了,引起客户不满,所以认定女子“未按我单位培训要求履行工作岗位职责”,要求对方主动离职。而参会方表示,会议全程没有老师对服务人员表达不满,感觉莫名其妙,学校方面已经向太原市教育局汇报。
此时评论区的网友已经坐不住了。


有的认同公司做法,有的不认同公司做法。大家怎么看?你认同公司的做法吗?








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收藏收藏1 推荐推荐26 无聊无聊
小小黄 发表于 2023-3-22 23:58:55 来自手机 | 只看该作者 发表于
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小贝壳0730 发表于 2023-3-21 19:05:23 来自手机 | 只看该作者 发表于
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小小黄 发表于 2023-3-21 19:04:56 来自手机 | 只看该作者 发表于
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牛~牛 发表于 2023-3-21 17:41:39 来自手机 | 只看该作者 发表于
怎么感觉这不是真实原因呢  不会因为这么点小事就开除吧
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好歌不怕旧 发表于 2023-3-19 14:06:21 来自手机 | 只看该作者 发表于
上个班伺候不周到炒鱿鱼
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别吵我睡觉 发表于 2023-3-19 10:15:54 来自手机 | 只看该作者 发表于
综合文秘最起码得待人接物得做到吧?试用期本来就是公司和员工互相选择的阶段。
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福尔康 发表于 2023-3-19 10:11:09 来自手机 | 只看该作者 发表于
认同。
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冷落了自己 发表于 2023-3-18 21:39:22 来自手机 | 只看该作者 发表于
打工人都不容易
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爱啦啦 发表于 2023-3-18 14:33:22 来自手机 | 只看该作者 发表于
不至于吧
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