“宁要大城市一张床，不要小县城一栋房”的就业心理，是影响
大学生就业的主要因素之一。如今，这一趋势正在发生改变。记者在
靖边县采访时了解到，该县这两年的大学毕业生，回乡就业成为主流。
　　靖边中学2005级文科一二班、理科一二班是该校上大学最多的班
级，共有272名，多达98％的学生迈入大学校门，其中本科达85％，
多数是一本二本。据记者跟踪调查，这272名学生于2009年毕业，至
今一年多来，就业、上研究生、待业的已经清晰。其中54人通过公务
员、事业单位招考，回乡在机关事业单位或教育系统就业，占20％；
68人回乡在企业、金融部门就业，占21％；21人选择自主创业，成为
个体经营者，占8％；47人在大城市或外地就业，仅仅占到17％；读
研究生的有48人，占18％；另外有40人待业，占15％。
　　这一组数据是记者历经三个月调查，通过学生、家长、学校、单
位多方佐证获得。可以看出，一定要留在大城市的趋势已经发生改变，
回乡就业已成为主流。与以前的毕业生待业也宁可蜗居在大城市不同，
靖边县待业毕业生，绝大多数选择在家乡待业，许多人正在考虑创业。
　　张艳红2009年毕业于云南大学旅游管理专业，2010年底，张艳红
自主创业，开了一家颇有创意的窗帘店，目前经营状况良好。张艳红
说：“自己开店挺费心的，但是很有挑战性，乐在其中。”
　　为什么这么多毕业生选择回乡就业？当地县域经济迅猛发展，大
城市就业难，住房、结婚压力大，乡土情结浓厚是主要原因。靖边作
为陕北开发较早的县，农业、工业和以房地产、餐饮服务为代表的第
三产业近年稳步发展，带来了大量的就业和创业机会。
　　据靖边县人劳局局长高升介绍，靖边县在2005年以后，不再对本
专科毕业生包分配。2008年和2010年，靖边县以临时聘用的方式，公
开招录了800名事业单位工作人员。同时，积极推荐毕业生到中省驻
靖企业，引导毕业生自主创业，有力地促进了毕业生就业。
　　回到靖边的每一个毕业生，在到县人劳局报到的时候都会收到一
封《致毕业生的一封信》。信中鼓励、引导毕业生不要苦挤一条道，
积极投身家乡的经济建设、社会生活中来，自主就业，自主创业。张
艳红说：在这样的氛围下，毕业生们渐渐不再以从事个体经济为“失
败”，越来越多的人自主创业了，同时，到民营企业就业的人也越来
越多。
　　靖边县人劳局局长高升说，回乡就业已经代替留在大城市，成为
毕业生就业的主流。但是就业形势依然严峻。最大的障碍，还是观念
问题。许多毕业生和家长依然认为，“吃财政”才算真正就业了，好
找对象。这种观念应该进一步改变了。“只要我们把服务做好了，把
社会保障做好了，观念就会一步步转变过来，毕业生回乡就业将会有
更广阔的前景、更顺畅的渠道，”高升说。