现公司因业务发展现招聘如下人员: 1、质量部主管1名 年龄:35周岁以下 性别:男、女不限 薪资:面议 上班时间:行政班 休班/月:4天 要求:1、负责公司的品质管理工作、提升整个公司物业管理服务水平和质量; 2、负责所管理小区的品质现场品质,提出整改方案并跟踪落实情况; 3、受理公司的热线投诉电话并监督各项目的处理情况; 4、每周按工作计划对项目进行检查; 5、熟悉质量管理体系者优先; 2、办公室主任1名 年龄:55周岁以下 性别:男、女不限 薪资:面议 上班时间:行政班 休班/月:4天 要求:1、、建立健全公司各项规章制度,并组织实施;不断提高服务质量,落实奖惩制度; 2、负责员工年度培训计划的制定和监督实施工作,并组织培训; 3、负责撰写、审核公司各类应用文稿;负责对外宣传、公关接待及联络工作; 4、负责传达公司文件、通知及会议精神; 5、负责重大投诉的回访工作;做好存档并负责各类档案的日常管理工作; 6、负责业主特殊求助事件的安排、处理工作; 7、及时做好物业管理费催交的组织工作,并组织解决好有关投诉; 8、检查监督本公司维修、保安以及保洁人员工作情况并按制度进行考核,按要求抓好管理工作; 9、协助总经理处理日常事务、上传下达协调部门工作;认真完成公司交给的其他任务。 工作地址:美好.五龙聚小区2区16号楼对面二层商铺 联系电话:15771621326 15686739029 现公司因业务发展现招聘如下人员: 1、质量部主管1名 年龄:35周岁以下 性别:男、女不限 薪资:面议 上班时间:行政班 休班/月:4天 要求:1、负责公司的品质管理工作、提升整个公司物业管理服务水平和质量; 2、负责所管理小区的品质现场品质,提出整改方案并跟踪落实情况; 3、受理公司的热线投诉电话并监督各项目的处理情况; 4、每周按工作计划对项目进行检查; 5、熟悉质量管理体系者优先; 2、办公室主任1名 年龄:55周岁以下 性别:男、女不限 薪资:面议 上班时间:行政班 休班/月:4天 要求:1、、建立健全公司各项规章制度,并组织实施;不断提高服务质量,落实奖惩制度; 2、负责员工年度培训计划的制定和监督实施工作,并组织培训; 3、负责撰写、审核公司各类应用文稿;负责对外宣传、公关接待及联络工作; 4、负责传达公司文件、通知及会议精神; 5、负责重大投诉的回访工作;做好存档并负责各类档案的日常管理工作; 6、负责业主特殊求助事件的安排、处理工作; 7、及时做好物业管理费催交的组织工作,并组织解决好有关投诉; 8、检查监督本公司维修、保安以及保洁人员工作情况并按制度进行考核,按要求抓好管理工作; 9、协助总经理处理日常事务、上传下达协调部门工作;认真完成公司交给的其他任务。 工作地址:美好.五龙聚小区2区16号楼对面二层商铺 联系电话:15771621326 15686739029 联系人:贾林霞 电话号码:15771621326 |
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