陕西神木酒业有限责任公司招聘信息

企业简介

    陕西神木酒业有限责任公司创建于一九八四年，现有员工150人，其中中级职称以上28人，高级酿酒师8人，高级品酒师5人。公司现占地五万平方多米，年产大曲酒3000余吨，是神木县历史最长、规模最大的酿酒企业，也是榆林市最大的固态续糟法酿酒企业，在陕西省白酒行业享有盛誉。

    公司继承我县传统的酿酒工艺，形成独特的配方和独特的生产工艺。采用高粱为原料、小麦中温制曲为糖化发酵的固态法发酵蒸馏白酒，经过糖化、发酵蒸馏、陈酿、勾调、包装而成的纯粮白酒。所酿白酒酒体香气幽雅、醇和协调、绵甜爽净、余味悠长、协调的复合香气、具有局域性的个性等特点。“麟州”牌系列白酒主要分为三大类：麟州坊、麟州特曲、令公醉。产品主要有：塞上明珠麟州坊、将相名门麟州坊、金尊麟州坊、传世铭典麟州坊、塞上情缘麟州坊、珍品麟州坊、和谐麟州、陕北风情麟州特曲、麟州老窖、盛世麟州、令公醉等。“麟州”牌系列白酒以“品质至纯、服务至真”的理念一直占据着神木白酒市场，畅销到山西、内蒙、宁夏、北京等地，在周边地区有很高的知名度和美誉度。

　　经过二十八年的努力，公司获得了“第五届亚太国际贸易博览会金奖”、 “省消费者信得过产品”、“国家权威检测合格产品”、 “陕西省优质食品” 、“陕西省质量工作先进单位”、“守合同重信用”企业、“陕西省著名商标”等荣誉和奖励，顺利通过ISO9001：2008国际质量管理体系认证和“C”标志认证、连续五年被评为榆林市“百强企业”、2010年“麟州”牌“麟州坊”白酒被陕西人民政府认定为“陕西省名牌产品；。随着企业技术创新能力的不断提高，形成了多品牌、浓香型、多元化的系列产品；随着公司的飞速发展，公司已在神木新村投资8000多万元建成3000吨白酒生产基地和2000吨自动化灌装生产线，现已全面投入运营，以求得更快、更好的发展。

电子商城事业部

招聘岗位：

（一）网站后台管理员            4名

岗位职责：
1、负责公司电商网站的日常维护与更新；

2、负责公司网络运行的安全性、可靠性及稳定性；

3、负责公司电商网站会员信息的审核与管理；

4、负责对客户的在线咨询和订单管理；

5、负责对公司会员在线订单的确认，并及时派单，确保订单有效、及时的处理。
任职要求：
1、电子商务、计算机、会计电算化及与计算机相关的专业，大专以上学历；

2、男女不限，年龄23—30岁，有一年以上大型电子商务网站工作经验者优先考虑；

3、能熟练使用photoshop、Microsoft Word、Excel、Powerpoint等软件；

4、可以独立完成网站前后台工作，熟悉互联网B2B、B2C网站的运营及推广营销；

5、具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作认真、踏实，有责任心，学习能力强。

（二）物流管理员                1名

岗位职责：
1、及时接收和处理公司派发的订单，并准备回馈后台，方便管理；

2、按出货单准确快速的备好货物，并将货物封箱打包；

3、卡、单、物的核对，进、出、存货物信息传递的及时性；

4、保持货物的整齐摆放、仓库的整浩卫生及防火防盗工作；

5、保持货物的干燥、不潮湿、不霉变等；

6、提交报表单据：货卡、货物出厂日期统计报表和货运委托书。
任职要求：
1、熟练使用电脑及与计算机相关的专业，中专以上学历；

2、限男性，年龄23岁以上，应届毕业生或有关工作经验者优先考虑；

3、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；

5、具有良好的沟通能力，头脑清晰，做事有条理，有独立工作和运营的能力；

6、工作认真、踏实，有责任心，学习能力强。

（三）电商会员顾问               5名

岗位职责：
1、负责公司电商网站会员的开发与维护；

2、负责公司产品的销售及推广；

3、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

5、负责对公司会员在线订单的确认，并及时派单，确保订单有效、及时的处理。
任职要求：
1、市场营销、公共关系专业及市场相关专业，大专以上学历；

2、男女不限，年龄23岁以上，有一年以上销售行业从业者优先考虑；

4、良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；

5、懂基本的商务礼仪，谈判技巧，具有灵活的应变能力；

6、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作；

7、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力。

（四）行政人事专员            1名

岗位职责：
1、执行并完善公司的人事制度与计划，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；

2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；

3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；

5、其他人事日常工作及领导安排的其它事宜。
任职要求：
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、男女不限，年龄23岁以上，从事人力资源工作1年以上，具备HR专业知识；

3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

6、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。

薪资待遇：

1、一旦公司录用，将按照公司各个岗位的统一工资标准发放；

2、公司实行国家标准的8小时上班时间进行工作；

3、享受国家法定节假日以及双休等休息标准。

4、公司免费提供午餐一顿；

5、所有人员提供公司免费班车接送。

面试须知：

1. 有意者，请发送个人简历至公司邮箱： linzhoufun@163.com。
2. 公司通过简历筛选，电话通知面试时间。

3. 面试后1-3个工作日内（遇周末顺延）会通知面试结果，请注意查收。
4. 试用期1—3个月。
5. 面试地址：神木县神木新村纬九路北陕西神木酒业有限责任公司
6. 面试截止日期2014年3月31日。

7. 联系电话:136-6912-6288        0912-8336193

麟州坊也要开始做电商了

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