近日，神木福利院辞退了大量临时工。这些临时工长期做着辛苦的工作，拿着微薄的1000元左右薪水，福利院方面却一直没有和他们签劳动合同，甚至连养老保险都没有给交。福利院方面单方辞退了这些临时工，首先这些临时工工作时间都在一年以上，没有签署劳动合同，清退后的补偿是多发一个月工资1000元。试问这样的待遇，这样的补偿，福利院的领导你们怎么想出来的？这些人也要养家糊口，也要生存，你们还有人性吗?

本人咨询了专业的法律人士：

首先，陕西省2013年最低工资待遇是1150元，神木福利院违反了陕西省最低工资待遇。

其次，福利院一直没有和这些临时工签署劳动合同。根据劳动法规定，职工可以要求支付双倍工资、经济补偿金，缴纳社会保险。

希望引起有关领导重视，妥善处理这些员工。

危机年代啊

福利院这潭水貌似不浅啊    ，彻查  

看看派出所，110那么多临时工，说打发就打发了，相比之下你们还有多发的一个月工资了，他们有什么？

110三分之二都是临时工，他们还不是都没有人给交养老金。。。

楼主这意思是打算给人往下跌打了？

说起工资临时工工资1000的不在少数，城建监察大队也是1000，而且请假一天扣30，也不签合同！辞退也不会给你多发那一个月工资。。。用神木话说就是后娘养的，什么福利、、、事业单位临时工大部分连最低工资都达不到！你想做就悄悄的，不想做就自己走人。。。想做的人还有很多