今天是2015年正月初七，苦逼上班族新年开工第一天！睡不醒的春节懒觉，吃不够的喷香猪骨头啊，来年再见！

   

今天，很多童鞋与家人团圆归来，但也有很多童鞋依旧坚持在自己的岗位未能回家过年！

    这几天发现我身边儿的童鞋们也是这样的，虽然不乏一些放假十天以上的“土壕”单位，但仍有不少人，因为工作原因无法休满七天。哀莫大过于心死啊！！！

但楼主今天要说的是，对于加班费怎么算，大家都知道吗？

    按照规定，今年从除夕开始放假，到大年初七正式上班，但因为工作需要无法休满七天的小伙伴们有必要来看看你们的加班费怎么计算！


    其实根据我国《劳动法》规定——
       法定休假日安排劳动者工作，支付不低于工资的300%的工资报酬；
     休息日安排劳动者加班又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。

    但是，《关于职工全年平均工作时间和工资折算问题的通知》（国务院令第513号）的规定，职工的月工作日为20.83天每月。今年过年的七天假中，从初一到初三为法定假日，其余为休息日或换休。

    以加班工资计算基数1000元为例，如果春节七天全部上班，那么——
       初一到初三的加班费应为：1000除以20.83乘以300%再乘以3天。
       除夕和初四到初七的加班费应为：1000除以20.83乘以200%再乘以4天，总计为816.13元。另外，法律人士提醒，加班工资计算基数不应只为岗位工资或基本工资。那也就是说还有绩效工资之类的？

   并且，按照劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》的有关意见中，关于工资的规定是这样说的：工资包括计时、计件，包括奖金、津贴等等平均工资算出来的，这个工资也就是计算三倍工资的基数。

   今年过年、春节加过班的童鞋们，快来举个爪！小编会给你节后的慰问，外加万千的同情！

   另外，那些早早放假的童鞋们，小编想弱弱的问句：

早放假的那几天，boss给你开工资了吗？

我们义务上班

不惧一切 发表于 2015-2-25 10:46
我们义务上班

好悲伤的说

东城凤凰 发表于 2015-2-25 11:00
好悲伤的说

qu确实是这样的