零费用定制孵化人力资源30名，免费推荐就业上岗，速看！！！

你是否面对接下来的就业感到迷茫！
是否毕业后满怀激情追逐梦想，却屡屡面试遭拒！
你现在是谁并不重要，重要的是未来的你想要成为谁更重要！
如果你不努力，不学习，一年后的你还是原来的你，只是老了一岁！
这个世界上最可怕的事情就是比你优秀的人还在学习！
因市场企业人力资源岗位迫切需求，未来無限特定制企业30名人力资源岗位！
一、学习人力资源管理的理由：
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1、一级人力资源懂招聘，
岗位：办公室文员、行政专员、人事专员
薪资水平：1500-2500元
2、二级人力资源懂招聘、培训
岗位：办公室主任、行政主管、人事主管
薪资水平：2500-5500元
3、三级人力资源懂招聘、培训、薪酬设计、绩效管理
岗位：办公室主任、行政人事经理
薪资水平：5500-8000元
3、四级人力资源懂招聘、培训、薪酬设计、绩效管理、企业文化建设
二、孵化流程：

1.征集报名；  
2.按时参加每阶段人力资源管理实战技能培训；
3.按时完成每阶段培训作业；
4.结业考试通关。
5.参加就业直通车。
三、课程安排：
第一阶段
人力资源规划
一.如何开展岗位工作分析，奠定扎实的人力资源管理基础
二.如何明确各岗位职责、对应权限，达到“人人有事做，事事有人做”
三.如何明确各岗位用人标准，为招人选人提供依据
四.如何编制有效的职位说明书，为员工提供清晰的工作指引
  招聘与配置
一.如何科学有效地选拔人才，让企业招到最适合的人
二.如何设定各岗位招聘所需经历程序，让各岗位招聘有章可循
三.如何对应聘人员的简历进行筛选，确定各岗位优秀标杆
四.如何界定应聘者与企业所需文化的匹配度，确保人才与企业的适配性
培训和开发
一.如何制定培训管理办法，规范员工培训管理
二.如何开展新员工培训，增强新员工对企业的归属感、认同感
三.如何建立有效的企业培训资源库，让企业培训变成更轻松、便利
四.如何与员工签定培训协议，防范员工培训后流失
第二阶段
绩效管理
一.如何有效地对人员进行绩效考核，驱动员工朝企业希望的方向前进
二.如何建立各部门、各岗位绩效考核指标辞典，让各岗位考核有据可查
三.如何对员工进行品行考核，评判其品行得分
四.如何对员工进行能力考核，判断员工能力级别程度
薪资福利管理（补偿、激励和收益）
一.如何进行岗位价值评估，让岗位薪酬与岗位价值量对等
二.如何一步步设计出各岗位薪酬标准，度身定制切合企业实际的薪酬方案
三.如何让企业薪酬更富竞争力，吸引及留住人才
四.如何设计能充分激发营销体系人员动力的薪酬机制，驱动营销人员挑战业绩极限
第三阶段
劳动关系
一.就业法
二.劳动关系和社会，
三.行业关系和社会，
四.劳资谈判，
五.工会化和劳资谈判（安全、保安和健康、安全和健康项目安全和健康的工作环境促进工作场所的安全和健康管理执业健康和安全）
生涯规划系统
一.如何制定人力资源规划设计，根据企业发展制定人力资源需求安排
二.如何制定员工职业生涯管理制度，让员工生涯发展有章可循
三.如何设计员工职业生涯发展通路，让员工明晰未来的发展、前景
常用办公软件应用
一.Word办公应用
二.Excel办公应用
三.PPT办公应用
四.Xmind办公应用
五.软文编辑软件办公应用
第四阶段
高效会议
企业文化建设
一.企业早会建设
二.企业夕会建设
三.企业月度总结会
四.企业年度总结会
五.企业年度目标设定会
高级文秘
一.公文种类及介绍
二.公文规范用语基本要求
三.公文制作常见误区
四.公文常用错别字
五.案例分析
四、孵化培训特色：
孵化特点：
1、孵化零费用
2、企业实战派导师现场指导授课
3、切合当前企业需求开展授课内容
4、孵化周期8天
5、学员入企，长期跟踪指导
6、授课模式：以职业化训练为导向、课程专题讲授+模拟演练+实操技能训练+课后辅导+进企跟踪辅导
7、授课形式原理+案例+方法+实操训练+工具表格+教材
8、毕业后免费推荐就业
9、学习现场企业老总观摩，挑选人才
五、讲师介绍：
李春佳
民营企业组织系统建设高级辅导师
企业源动力系统创始人
人才梯队建设培训师
李春佳老师授课风格：
幽默风趣、案例详实、互动、实战、实
用、实效、实操                              
蒙晓君
国家二级人力资源管理师
国家中级经济师
陕西外服人力资源服务有限公司
榆林分公司总经理
企业劳动关系高级咨询师
六、报名方式
【课程日期】：培训共8天时间，每阶段2天。
第一阶段：5月 11—12日
第二阶段：5月20-21日
第三阶段：6月10-11日
第四阶段：6月24-25日
【课程地点】：榆林市开发区羊老大电商产业孵化园4楼会议厅。
【参课对象】：在校大学生，社会待业青年，企业人力资源。
【投资费用】：孵化费用：0元，待业青年及高校毕业生只需缴纳课程资料费及场地席位费398元/位。企业在职学员3980/1位。
【联系方式】微信同号：
马老师：18392226381
贺老师：18591232383
康老师：13409149583