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【律师已回复】公司突然辞退我，我该如何维护自己的权益？

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教主佩佩 发表于 2022-8-1 06:58:05 来自手机 | 只看该作者 发表于
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楼主
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我跟正规公司在今年3月14签订的劳动合同，4月底他们也同意我过试用期给我转正工资了，可是就是在7月底我得罪了老板的外甥突然提出让我立马走人，辞退我，请问我除了去劳动仲裁要求公司补偿我两个月工资外，还可以要求公司赔偿我违约金吗？去哪要求赔偿违约金？？？

   
            

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曹亮律师 发表于 2022-8-1 15:01:37 来自手机 | 只看该作者 发表于
来自 13F
一般的劳动合同都不会有违约金的约定，一般只有特殊人才技术的劳动合同会有这样的特殊约定，才能依据这约定，主张违约金。一般的劳动合同都是依据法律规定主张经济补偿金，这就是法定的违约金。除此之外，你看有没有给交保险，可以要求补交社保。
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屁屁l 发表于 2022-8-1 08:32:59 | 只看该作者 发表于
沙发
可以发布到问律师板块，小编看到后会第一时间联系律师帮你解答
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鹏哥哥来了 发表于 2022-8-1 08:40:52 来自手机 | 只看该作者 发表于
板凳
估计也不是什么国有企业 辞退你会给你补偿
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笨笨妞妞 发表于 2022-8-1 08:44:17 来自手机 | 只看该作者 发表于
报纸
有合同绝对可以要求吧。
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教主佩佩 发表于 2022-8-1 08:46:43 来自手机 | 只看该作者 发表于
地板
是国有企业
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泪染朱砂  楼主| 发表于 2022-8-1 08:56:31 来自手机 | 只看该作者 发表于
6F
不懂了
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糯米虫 发表于 2022-8-1 09:51:31 来自手机 | 只看该作者 发表于
7F
我觉得可以，最好问一下律师，跟它们打官司
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纸尿裤 发表于 2022-8-1 09:53:44 来自手机 | 只看该作者 发表于
8F
也难了
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佳人何在 发表于 2022-8-1 10:04:37 来自手机 | 只看该作者 发表于
9F
看你工作犯错么，如果有错，没用，没错，可以起诉
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一笑而过！ 发表于 2022-8-1 11:03:33 来自手机 | 只看该作者 发表于
10F
不懂   没工作的人
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